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Les points forts de la formation
Formation à distance
Contenu de la formation
MODULE 1
Se connaître pour adapter son télétravail et s’inspirer des bonnes pratiques
- Déterminer son profil de télétravailleur
- Identifier les bonnes pratiques de travail à distance
- Prévenir les risques amenés par le télétravail
- Faire le point sur les droits et devoirs du télétravailleur
- Connaître les qualités essentielles du télétravailleur et les facteurs de productivité
MODULE 2
Rester maître de son organisation et de son temps en télétravail
- Identifier les clés pour répartir son travail entre distance et présentiel
- Faire le point sur sa semaine « idéale »
- Faire le lien entre son organisation et sa motivation
- Limiter les sources de perturbation de son attention pour des journées plus productives
- Bien gérer son temps en situation de télétravail : prioriser, savoir déconnecter et éviter le multitasking
MODULE 3
Conjuguer télétravail avec sérénité et bien-être
- Créer son environnement de travail optimal
- Prévenir les risques et se créer du confort grâce à l’ergonomie
- Intégrer ses proches dans la définition d’un cadre de télétravail serein
- Identifier les conditions d’un bon équilibre entre vie privée et vie professionnelle
- Gérer son stress à distance : ce que ça change
- Informer et alerter grâce au feedback
MODULE 4
Réconcilier travail à distance et proximité
- Adapter sa communication avec son manager et son équipe
- Communication écrite ou orale, synchrone ou asynchrone : les bonnes pratiques pour bien travailler à distance
- Animer et participer à des visioconférences efficaces
- Soigner les relations interpersonnelles et maintenir les échanges informels
- Préserver le sentiment d’appartenance et la cohésion d’équipe
Durée et rythme de la formation
120 h
Objectif de la formation
- Adapter son travail à distance en fonction de son profil et de son environnement
- Accroître son efficacité en télétravail par une organisation et une gestion du temps optimale
- Créer un environnement de travail pour prévenir tout risque et accroître sa qualité de vie au travail
- Communiquer avec son manager et ses collègues pour maintenir les échanges et un lien social de qualité à distance
- Savoir utiliser les outils digitaux pour travailler efficacement à distance
Certification
Actions de formation dispensées aux créateurs et repreneurs d’entreprise
Niveau de sortie : Sans niveau spécifique
Prix de la formation
Prix de la formation 2 500,00 €
Formation prise en charge à 100% avec ces 11 subventions
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