D'ici 2026, on estime que 65% des entreprises françaises auront intégré des outils d'intelligence artificielle dans leurs processus RH, notamment pour la gestion administrative et le recrutement. Face à cette transformation inéluctable, la formation des talents de demain est plus qu'une nécessité : c'est un impératif stratégique. Chez Rivotra, nous comprenons cette urgence et nous nous positionnons comme votre partenaire expert pour anticiper et maîtriser cette révolution. Nous aidons les entreprises à mobiliser l'intégralité de leur budget formation entreprise (OPCO, Plan de Développement des Compétences, FNE-Formation, AIF) pour former leurs salariés, et en particulier leurs futurs Assistants RH en alternance, aux enjeux et aux outils de l'intelligence artificielle et du numérique. Notre mission est claire : transformer cette contrainte en une opportunité de croissance et d'innovation pour vos équipes.
Le paysage des Ressources Humaines est en pleine mutation, et ce, à une vitesse fulgurante. Les fonctions traditionnelles évoluent, laissant place à des rôles plus stratégiques et analytiques, où la maîtrise des technologies devient un facteur clé de succès. Le marché de l'altern
Q: Comment financer cette formation pour mes salaries ? A: Via votre OPCO (Atlas, Akto, Opcommerce, etc.), votre Plan de Developpement des Competences, le FNE-Formation ou un AIF. Contactez info@rivotra.fr pour le montage du dossier.
Q: Duree et format ? A: Variable selon vos besoins (1 jour, 38h, 105h). Presentiel, distanciel ou hybride.
Q: Accompagnement OPCO ? A: Oui, nous montons votre dossier de A a Z avec votre OPCO. Aucune avance de tresorerie sur les dispositifs subroges.
Q: Qualiopi ? A: Organisme certifie Qualiopi RNQ, eligible aux financements publics et OPCO.